هناك “حالة طوارئ للأجور” و”يجب طرح السؤال بقوة”: إن زيادة الأجور، إلى جانب تجديد العقود، من أجل نموذج اقتصادي واجتماعي جديد، “هي نقاط مركزية” في إضراب 29 نوفمبر.
هذا ما أكده الأمين العام للاتحاد العام للعمل الخيري، ماوريتسيو لانديني، خلال مؤتمر صحفي، مشيرا إلى أن “هناك ما يقرب من 6 ملايين عامل في بلادنا لا يكسبون أكثر من 11 ألف يورو سنويا”.
“إن الإطار هو في قلب العمل النقابي. وزيادة الأجور هي شرط لتأكيد نموذج جديد لممارسة الأعمال التجارية ونموذج اقتصادي واجتماعي جديد. إن إعادة العمل والناس إلى المركز يعني وضع ظروفهم”. الدولة، بحجة أن “إجراءات الحكومة تسير في الاتجاه المعاكس. والاستمرار على هذا النحو يعني جلب البلاد إلى الخراب”.
يؤكد لانديني على ضرورة “أن يحصل الجميع على تجديدات مع دفاع حقيقي وربما زيادة في القوة الشرائية للرواتب” وفيما يتعلق بعقد 2022-24 لموظفي الدولة، الذي لم يوقعه CGIL، يؤكد أنه “ليس عقدًا الاتفاق: قررت الحكومة فرض زيادة بنسبة 6% مقابل تضخم بنسبة 17%، وهذا يعني فرض عقوبات على خسارة هيكلية وتخفيض مخطط له في الأجور.
وشدد الأمين العام لـ CGIL أيضًا على أن العقود “تضاعفت على مر السنين: يجب تقليصها وتبسيطها وفي بعض الحالات حتى توحيدها” ويكرر الحاجة إلى “التوصل أخيرًا إلى قانون بشأن التمثيل”.
وحول الإضراب، أكد أنه “يشكل في المقام الأول إزعاجا لأولئك الذين يقومون بذلك، لأنهم يخسرون يوم عمل، وخلفه هناك مطلب يتعلق بالنمو الحقيقي للبلاد، والحد من عدم المساواة”. وبناء نموذج اجتماعي واقتصادي مختلف”.
الاستنساخ محفوظة © حقوق الطبع والنشر لوكالة أنسا
